За този блог
Гласове: 470
Постинг
30.06.2007 13:30 -
Финландското лято и любовта към труда
Ивайло Николов
През април 35% от безработните у нас са над 50-годишна възраст, а продължително безработните сред тях са 62%. Трудовият пазар и технологичните промени, типични за една догонваща икономика като българската, ли наказват неадаптиращите се?...
Според т.нар. теория за човешкия капитал възрастта носи опит, а той повишава производителността. С престоя във фирмата често следва издигане в йерархията, а заплатата обикновено расте. Обаче след време производителността може да се забави или спадне (психологически изследвания потвърждават отслабване на познавателните и други умения при възрастните).
http://www.capital.bg/show.php?storyid=354204
Трудов стаж, заплати и производителност
През април 35% от безработните у нас са над 50-годишна възраст, а продължително безработните сред тях са 62%. Трудовият пазар и технологичните промени, типични за една догонваща икономика като българската, ли наказват неадаптиращите се?...
Според т.нар. теория за човешкия капитал възрастта носи опит, а той повишава производителността. С престоя във фирмата често следва издигане в йерархията, а заплатата обикновено расте. Обаче след време производителността може да се забави или спадне (психологически изследвания потвърждават отслабване на познавателните и други умения при възрастните).
http://www.capital.bg/show.php?storyid=354204
1.
анонимен -
Много важна тема!А защо удължават ...
07.09.2007 13:21
07.09.2007 13:21
Много важна тема!А защо удължават тогава пенсионната възраст.Науката се развива с бързи темпове,ние по-възрастните не можем да я догоним,а трябва да работим,а не сме вече в крак с новите изисквания,силите ,ума отслабват.Възраста не повишава производителността,това го знам от опит,да по-старите са по-отговорни.Нека се намали пенсионната възраст.
цитирай